Rozwój

Rozwój naszych pracowników to dla nas kwestia priorytetowa, dlatego każdego dnia uczymy ich czegoś nowego. Każdego dnia nasi pracownicy otrzymują nową wiedzę, bądź utrwalają dotychczasową podczas meeting’ów ze swoimi przełożonymi. Jest to dla nas tak ważny aspekt, że poświęcamy na nie codziennie w zależności od potrzeb od kilkunastu minut do nawet godziny.


To nie wszystko ponieważ oprócz bardzo częstych spotkań i szkoleń grupowych każdy pracownik może liczyć na indywidualne spotkania ze swoim przełożonym, które mają mu pomóc rozwijać swoje mocne strony i eliminować popełniane błędy.


Wszystko powyższe prowadzi do otrzymania certyfikatów, potwierdzających umiejętności oraz wiedzę, a które otrzymuje się za osiągnięcia i postępy osiągane w czasie pracy.